铜陵市总工会

（一）根据党的基本理论、路线和工运方针，围绕全市中心工作和省总工会工作部署，确定工会工作的方针任务，领导全市工会工作；贯彻执行市工会代表大会和全委会议的决议；依照法律和章程，进一步突出和履行维护职能，组织开展工会各项工作。

（二）坚持与市政府的联系会议制度；对有关职工合法权益的重大问题进行调查研究，向市委、市政府提出意见和建议；参与涉及职工切身利益的有关政策、制度的制定；参与侵犯职工合法权益事件和职工重大伤亡事故的调查处理；维护女职工的合法权益；协助政府组织安排“送温暖工程”；促进再就业工作。

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何刚明   领导全面工作

刘亚平  主持日常工作

吴蒲江   负责党风廉政建设、意识形态工作、机关效能建设、职工宣传教育、女职工权益保护、工会经费审查、职工文体活动等工作，主持机关党总支工作。分管办公室、宣传教育部、女职工部、经审办、文化宫。

李一峰   负责扶贫、市职工文化活动中心基建、工会经费和资产管理、职工权益保护等工作。分管财务和资产管理部、权益保障部、职工服务中心、事业部。

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市总工会机关设定办公室、基层工作部、宣传教育部、权益保障部、劳动和经济工作部、财务和资产管理部、女职工部7个职能部室。

（一）办公室

主要职责是对机关各部门、直属事业单位进行统一协调、督促、检查和综合服务工作。重点是负责综合反映全市工会工作及职工队伍的重要情况和动态；负责重要会议及重大活动的安排和组织协调工作；指导县、区地方工会与地方政府及有关部门建立联席（联系）会议制度，负责起草重要文件和报告；负责市总工会机关（直属事业单位）干部人事、机关机构设置、职责划分、编制管理工作；研究指导工会自身改革和建设；负责对市总工会党组决定的重要事项、重要工作进行督查督办；负责文秘、档案、统计、保密、信息、综合治理、机关党风廉政建设、离退休干部等工作。

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2014年12月，获得“安徽省文明单位”荣誉称号。

2020年6月，被授予“第十二届安徽省文明单位”称号。