成都人社局百科
成都市人力资源和社会保障局属于政府机构，执行人力资源和社会保障的监督、管理、执行职能。
主要职责
（二）拟订全市人力资源和社会保障事业发展规划和政策并组织实施；负责全市人力资源和社会保障基金及资金的管理。
（三）负责全市人力资源和社会保障公共服务体系建设的管理；拟订人力资源市场发展规划和人力资源流动政策并组织实施，建立全市统一规范的人力资源市场，促进人力资源合理流动、有效配置。
内设机构
根据上述职责，市人社局（市公务员局）设27个内设机构：
（一）办公室。负责工作目标、文电、会务、机要、档案等机关日常运转工作；承担信息、安全、保密、信访、政务公开、后勤、财务、固定资产管理等工作；负责办理人大代表建议和政协委员提案；拟订涉及人力资源和社会保障公共突发事件的应急预案并组织实施。
（二）法规处。起草有关地方性法规、规章草案；承担有关规范性文件的合法性审查工作；负责依法行政工作；承担行政执法监督、行政复议、行政应诉和行政调解工作；负责人力资源和社会保障法律、法规、规章的宣传、培训和咨询工作。
人员编制
（一）市人社局（市公务员局）机关配备行政编制135名，其中：局长1名、副局长5名，机关党委书记按市委规定配备；市军队转业干部安置工作办公室主任（副局级）1名；正处级领导职数27名（含机关党委专职副书记1名），副处级领导职数30名。
（三）机关后勤服务人员统一按成委发〔2010〕17号文的相关规定聘用和管理。
其他事项
1· 毕业生就业政策由市人社局（市公务员局）牵头，会同市教育局等部门制定。毕业生离校前的就业指导和服务工作，由市教育局负责。毕业生离校后的就业指导和服务工作，由市人社局（市公务员局）负责。
2· 市安监局（市政府安办）负责起草全市职业卫生监督管理地方性法规、规章草案和拟订用人单位职业危害因素工程控制、职业防护设施、个体职业防护等相关标准，负责全市用人单位职业卫生监督检查工作，负责职业卫生安全许可证的颁发管理，负责新建、改建、扩建工程项目和技术改造、技术引进项目的职业卫生“三同时”审查及监督检查，负责职业卫生检测、评价技术服务机构的资质认定和监督管理，负责职业危害因素检测、评价、劳动者职业健康监护等信息的汇总、分析，组织查处职业危害事故和有关违法违规行为。市卫生局（市中医管理局）负责监督管理职业病诊断与鉴定工作，组织开展重点职业病监测和专项调查，开展职业健康风险评估，负责职业病的检查和救治，负责医疗机构放射性危害控制的监督管理，负责职业病报告的管理和发布，组织开展职业病防治科学研究。市人社局（市公务员局）负责依据职业病诊断结果，做好职业病人的社会保障工作。市总工会依法参与职业危害事故调查处理，反映劳动者职业健康方面的诉求，提出意见和建议，维护劳动者合法权益。
公交路线
1、乘坐公交84路、188路、220路、机场专线4号线公交车到锦城大道天府大道口站下步行180米左右。
2、乘坐公交102路、118路、226a路、501路、504路、806路公交车到天府大道北段下车步行320米。
3、乘坐公交184路、226b路公交车到锦尚西一路站下步行360米。
4、乘坐公交26路、115路、801路、815路公交车到软件园站下步行520米。
管辖范围
锦江区、青羊区、金牛区、武侯区、成华区、高新区、龙泉驿区、青白江区、新都区、温江区、都江堰市、彭州市、邛崃市、崇州市、简阳市、金堂县、双流县、郫县、大邑县、蒲江县、新津县
成都社保局
高新区社保局、锦江区社保局、青羊区社保局、金牛区社保局、武侯区社保局、成华区社保局、新都区社保局、温江区社保局、龙泉驿区社保局、青白江区社保局、都江堰社保局、彭州市社保局、邛崃社保局、崇州市社保局、金堂县社保局、双流县社保局、郫县社保局、大邑县社保局、蒲江县社保局、新津县社保局
所获荣誉
2021年11月18日，成都市人力资源和社会保障局劳动关系和调解仲裁处入选平安中国建设先进集体公示名单。
办公地址
四川省成都市锦城大道366号市级机关第三办公区3号楼21-24层
公众号主体介绍成都市人力资源和社会保障局介绍
企事业单位信息来自互联网，当前信息最后更新时间截止于2025年7月。
成都人社局是由成都市人力资源和社会保障局开发/运营的微信公众号。
成都市人力资源和社会保障局属于政府机构，执行人力资源和社会保障的监督、管理、执行职能。
主要职责
（二）拟订全市人力资源和社会保障事业发展规划和政策并组织实施；负责全市人力资源和社会保障基金及资金的管理。
（三）负责全市人力资源和社会保障公共服务体系建设的管理；拟订人力资源市场发展规划和人力资源流动政策并组织实施，建立全市统一规范的人力资源市场，促进人力资源合理流动、有效配置。
内设机构
根据上述职责，市人社局（市公务员局）设27个内设机构：
（一）办公室。负责工作目标、文电、会务、机要、档案等机关日常运转工作；承担信息、安全、保密、信访、政务公开、后勤、财务、固定资产管理等工作；负责办理人大代表建议和政协委员提案；拟订涉及人力资源和社会保障公共突发事件的应急预案并组织实施。
（二）法规处。起草有关地方性法规、规章草案；承担有关规范性文件的合法性审查工作；负责依法行政工作；承担行政执法监督、行政复议、行政应诉和行政调解工作；负责人力资源和社会保障法律、法规、规章的宣传、培训和咨询工作。
人员编制
（一）市人社局（市公务员局）机关配备行政编制135名，其中：局长1名、副局长5名，机关党委书记按市委规定配备；市军队转业干部安置工作办公室主任（副局级）1名；正处级领导职数27名（含机关党委专职副书记1名），副处级领导职数30名。
（三）机关后勤服务人员统一按成委发〔2010〕17号文的相关规定聘用和管理。
其他事项
1· 毕业生就业政策由市人社局（市公务员局）牵头，会同市教育局等部门制定。毕业生离校前的就业指导和服务工作，由市教育局负责。毕业生离校后的就业指导和服务工作，由市人社局（市公务员局）负责。
2· 市安监局（市政府安办）负责起草全市职业卫生监督管理地方性法规、规章草案和拟订用人单位职业危害因素工程控制、职业防护设施、个体职业防护等相关标准，负责全市用人单位职业卫生监督检查工作，负责职业卫生安全许可证的颁发管理，负责新建、改建、扩建工程项目和技术改造、技术引进项目的职业卫生“三同时”审查及监督检查，负责职业卫生检测、评价技术服务机构的资质认定和监督管理，负责职业危害因素检测、评价、劳动者职业健康监护等信息的汇总、分析，组织查处职业危害事故和有关违法违规行为。市卫生局（市中医管理局）负责监督管理职业病诊断与鉴定工作，组织开展重点职业病监测和专项调查，开展职业健康风险评估，负责职业病的检查和救治，负责医疗机构放射性危害控制的监督管理，负责职业病报告的管理和发布，组织开展职业病防治科学研究。市人社局（市公务员局）负责依据职业病诊断结果，做好职业病人的社会保障工作。市总工会依法参与职业危害事故调查处理，反映劳动者职业健康方面的诉求，提出意见和建议，维护劳动者合法权益。
公交路线
1、乘坐公交84路、188路、220路、机场专线4号线公交车到锦城大道天府大道口站下步行180米左右。
2、乘坐公交102路、118路、226a路、501路、504路、806路公交车到天府大道北段下车步行320米。
3、乘坐公交184路、226b路公交车到锦尚西一路站下步行360米。
4、乘坐公交26路、115路、801路、815路公交车到软件园站下步行520米。
管辖范围
锦江区、青羊区、金牛区、武侯区、成华区、高新区、龙泉驿区、青白江区、新都区、温江区、都江堰市、彭州市、邛崃市、崇州市、简阳市、金堂县、双流县、郫县、大邑县、蒲江县、新津县
成都社保局
高新区社保局、锦江区社保局、青羊区社保局、金牛区社保局、武侯区社保局、成华区社保局、新都区社保局、温江区社保局、龙泉驿区社保局、青白江区社保局、都江堰社保局、彭州市社保局、邛崃社保局、崇州市社保局、金堂县社保局、双流县社保局、郫县社保局、大邑县社保局、蒲江县社保局、新津县社保局
所获荣誉
2021年11月18日，成都市人力资源和社会保障局劳动关系和调解仲裁处入选平安中国建设先进集体公示名单。
办公地址
四川省成都市锦城大道366号市级机关第三办公区3号楼21-24层
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