机构设置
行政办公室:起草和审核有关文件、报告;负责会议组织、秘书事务、督查催办、信息统计、文电处理、文书档案、后勤服务、机要保密和信访工作;制定和监督实施机关内部规章制度。
基层工作部(含宣教网络工作):合并基层工作部、工会组织宣教网络部、民主管理部、经济技术部、女职工部。其工作主要负责制定工会宣传教育规划与工作计划;负责劳模先进事迹的宣传,指导基层开展精神文明创建活动;负责职工思想、理念等状况的调查研究;负责工会宣传和新闻报道工作;负责职工文体协会的工作。
职工服务中心(含帮扶保障部):负责全县困难职工帮扶信息采集、统计报表汇总,负责乡镇工会、直属基层工会困难职工(含农民工)帮扶救助工作;负责县总工会职工法律援助站、12351职工维权热线运行和管理,开展工会信访接待、法律咨询、法律援助等工作;负责会员和已建会用人单位信息采集工作,建立完善基础数据库,指导并推动基层工会办理大海·惠工卡,开发特约商户和加盟服务商,拓展和丰富大海·惠工卡承载的服务项目和内容;承担全县职工医疗互助活动的日常工作,按照管委会章程规定负责医疗互助金、平安互助储金会补助金和职工医疗补充保障的赔付工作;推出职工和基层工会需要的互助活动新产品;开展职业培训、职业介绍等就业服务工作;承接政府转移或委托的社会管理和公共服务事项。
财务资产部:负责工会经费的“收、管、用”、工会资产的管理;审批县总工会、县属基层工会及县总直属单位的财务预决算;管理县总本级留成工会经费。
经费审查委员会办公室:负责工会经费“收、管、用”和工会资产的审查监督。指导、督促和检查全县各级工会的经审工作;负责审计和监督县总机关及县总直属企事业单位财务预决算和经济活动;负责工会经费和各项基金使用情况的监督检查;承担县总经费审查委员的日常工作。