主要职责
(三)负责全市促进就业工作,拟订统筹城乡的就业发展规划和机关政策实施意见,完善公共就业服务体系,拟订就业援助制度,落实职业资格制度相关政策,统筹建立面向城乡劳动者的职业培训制度,会同有关部门拟订高技能人才、农村实用人才培养和激励政策。
(四)会同有关部门拟订并完善社会保险及其补充保险基金管理和监督制度,加强对社会保险基金的管理和监督,健全完善社会保险基金监督机制,编制社会保险基金预决算草案,参与制定社会保险基金投资方案。
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“来宾人社”微信公众号的责任主体为来宾市人力资源和社会保障局,属于资讯类型;公众号主要(内容/服务)是提供就业创业、社会保险、人事人才、劳动关系等政策法规、新闻资讯和便民服务。
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来宾人社是由来宾市人力资源和社会保障局开发/运营的微信公众号。
拟订专业技术人员管理和继续教育办法并组织实施,推进深化职称制度改革工作。负责高层次专业技术人才选拔、引进和培养工作,会同有关部门具体规划、部署人才小高地建设工作。落实自治区吸引国(境)外留学人员来桂工作或定居政策。
(三)负责全市促进就业工作,拟订统筹城乡的就业发展规划和机关政策实施意见,完善公共就业服务体系,拟订就业援助制度,落实职业资格制度相关政策,统筹建立面向城乡劳动者的职业培训制度,会同有关部门拟订高技能人才、农村实用人才培养和激励政策。
(四)会同有关部门拟订并完善社会保险及其补充保险基金管理和监督制度,加强对社会保险基金的管理和监督,健全完善社会保险基金监督机制,编制社会保险基金预决算草案,参与制定社会保险基金投资方案。
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