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洪泽工会掌上娘家

平台属性:微信公众号
所属地区:江苏淮安市洪泽区
公众号ID:hzxzghwxpt
公众号分类:教育
关于公众号:

“洪泽工会掌上娘家”微信公众号的责任主体为淮安市洪泽区总工会,属于教育类型;公众号主要(内容/服务)是洪泽工会旨在打造一个为全区各级工会工作者和广大职工思想教育、技能培训、学习交流、职能服务、信息共享的线上微服务平台;探索掌上娘家线上线下同步服务模式,当好娘家人。

开发/运营主体:淮安市洪泽区总工会

关于主体:淮安市洪泽区总工会是洪泽区主管工会事务的政府工作部门。

最后更新:2025-7-5 关于更新时间TIPS:“更新时间”是指本页信息来源的截止时间,包括公众号的图片/文字介绍、公众号所属企事业单位的介绍等。
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公众号主体介绍淮安市洪泽区总工会介绍

企事业单位信息来自互联网,当前信息最后更新时间截止于2025年7月

洪泽工会掌上娘家是由淮安市洪泽区总工会开发/运营的微信公众号。

淮安市洪泽区总工会是以维护职工合法权益为核心职能的政府工作机构。2023年通过'建会建家'行动新增职工会员4600余人,构建起覆盖全区的四级工会组织网络,并投入15万元项目资金支持5家基层单位升级'职工之家'服务阵地。该部门建立了以法律监督、民主协商为核心的权益保障机制,2024年8月发布《高温季节劳动者权益保障工作提示函》,制定包含高温作业时间限定、防暑设备配备等五项强制性防护措施。

工会服务体系建设方面,2022年创新打造"洪泽工惠"品牌,形成包含送思想文化、就业岗位、技能培训等八项服务体系,累计投入帮扶资金575万元惠及职工超6万人次。截至2024年5月,该部门通过公开询价方式实施夏季送清凉用品采购项目,单次预算达30万元用于职工福利保障。

组织体系建设

2023年开展"非公企业集中建会月"专项行动,新增工会组织28个,会员人数增长量达4600余人,构建街道(镇)-社区(村)-企业-班组四级组织网络体系。同步实施基层工会星级化管理,制定包含阵地建设、服务效能等5类23项评估指标,完成星级评定27家(4家五星级、10家四星级、13家三星级),形成动态升降管理机制。

职工服务机制

建立"八送"服务体系:

送思想文化:创建思政学习社等阵地,开展宣讲活动230余场次覆盖职工2·2万余人

送就业岗位:举办招聘会10场次累计提供岗位5100个,实现3180人次就业

送技能培训:开展电工、焊工等专项培训120期覆盖6000余人

权益保障机制

2024年8月发布的高温劳动保护文件明确规定:

气温达40℃时禁止室外露天作业

37-40℃环境每日工作时间不超过6小时

强制配备急救药品和降温设备

组织高温作业人员健康体检覆盖率达100%

同步推进企业民主管理制度建设:

服务机构管理

作为基层工会登记管理部门,负责审批全区工会组织设立。典型案例包括:

区委政法委机关工会:2018年12月成立,注册地址鹿港华府b幢2楼

区信访局工会:2017年5月成立,注册地址综治中心大楼

2023年11月由副主席孟庆国、颜德军带队赴沭阳县考察工人文化宫建设,重点调研康乃馨服务站等特色服务阵地的运营模式。

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