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大祥党建

平台属性:微信公众号
所属地区:湖南邵阳市大祥区
公众号ID:gh_7cf9f4e9983b
公众号分类:教育 - 政府/机关单位
关于公众号:

“大祥党建”微信公众号的责任主体为中共邵阳市大祥区委组织部,属于教育类型;公众号主要(内容/服务)是大祥共产党员的宣传、教育、服务平台。

开发/运营主体:中共邵阳市大祥区委组织部

关于主体:中共邵阳市大祥区委组织部是中共邵阳市大祥区委主管组织工作的职能部门。

最后更新:2025-7-5 关于更新时间TIPS:“更新时间”是指本页信息来源的截止时间,包括公众号的图片/文字介绍、公众号所属企事业单位的介绍等。
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公众号主体介绍中共邵阳市大祥区委组织部介绍

企事业单位信息来自互联网,当前信息最后更新时间截止于2025年7月

大祥党建是由中共邵阳市大祥区委组织部开发/运营的微信公众号。

中共邵阳市大祥区委组织部是中国共产党在大祥区的组织工作领导机构,承担全区党的基层组织建设、干部队伍管理和人才工作等核心职责。该单位作为省级文明单位(2022年度),主要负责干部选拔任用、公务员管理、干部教育培训及人事制度改革实施。在人才引进工作中,具体组织实施事业单位招聘资格审查、考察审定及结果公示等全流程管理。单位通过党务工作会议统筹党建工作部署,并在巡视整改、生态治理等重点项目中发挥组织保障作用。其日常运作严格遵循《湖南省事业单位公开招聘人员办法》等政策法规。

主要职责

作为地方党委核心工作部门,主要负责以下工作:

统筹全区党组织建设,指导基层党建工作开展

贯彻执行干部选拔任用政策,组织实施公务员招录、遴选工作

负责党政领导干部考核评价体系构建与实施

牵头制定人才发展规划,推进事业单位人才引进工作

机构建设

单位组织机构代码为74318809-1,注册资金等金融信息未对外公示。部门履职情况通过国家企业信用信息公示系统实时更新,2023年公布的财政预决算信息显示,该单位完整执行年度预算编制规范。

人才引进管理

在2024-2025年度人才工作中:

制定《事业单位人才引进公告》并组织资格审查(2024年5月)

建立体检结果复核机制,确保招聘程序合规性

联合区人社局发布拟聘人员公示,设立异议受理专线(2025年1月)

财政信息公开

自2015年度起连续10年公开部门预决算:

2024年度预算说明发布于2023年3月15日

2023年度决算数据于2024年9月12日公示

三公经费开支明细纳入年度决算报告

重要工作动态

2025年重点推进项目包括:

配合省委第六巡视组完成巡视整改任务(2025年3月)

组织实施"同心奋进·奔跑大祥"千人趣味运动会(2025年4月)

督导重点项目建设进度,强化干部作风督查

开展"优质医疗下基层"惠民服务(2025年4月)

干部队伍建设

通过多维度机制提升干部素质:

建立年轻干部到基层锻炼制度(2023年7月起)

举办习近平新时代中国特色社会主义思想专题研讨班(2025年2月)

出台《干部教育培训五年规划》,年均培训200人次

实施公务员平时考核信息化管理系统(2023年试行)

公务员选调机制

2022年公务员选调工作凸显部门职能:

制定9个区直单位选调计划

设置笔试、集体面谈双重选拔环节

联合纪委监委开展拟调入人员政治审查

选调结果通过大祥区党建网公示

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