一、北京市昌平区社会保险事业管理中心

主要职责：负责社会保险基金管理工作，经办社会保险事务，为参保人员提供政策咨询、权益记录查询和其他社会保险服务；负责城镇职工和居民医疗保险、工伤保险、生育保险、离休统筹等不同险种人员医疗费用的审核管理工作，对定点医疗机构和零售药店进行协议管理。

二、北京市昌平区劳动保障监察队

主要职责：负责依法对用人单位和劳动者遵守劳动保障法律、法规、规章情况进行监督检查和日常巡查，并纠正和查处有关违反劳动保障法律、法规、规章的行为；依法受理并查处劳动保障投诉、举报案件；及时协调处理因劳资纠纷引发的群体性、突发性事件；承办上级有关单位指定管辖的劳动监察案件；负责落实好市区两级布置的专项检查工作，配合其他部门开展好各项专项检查；负责按时向市区两级报送我区劳动保障监察的各项统计报表；负责辖区内兼职劳动保障监察员的审批、培训、管理工作。

三、北京市昌平区职业技能鉴定管理中心

主要职责：负责贯彻落实市职业技能鉴定发展规划和政策；规范职业技能鉴定和证书核发工作；负责辖区内职业技能鉴定工作和职业资格证书的管理和监督工作；负责对辖区内职业技能鉴定需求进行预测，并就有关问题开展调查研究和咨询服务。

四、北京市昌平区劳动能力鉴定中心

主要职责：负责对本区所属企业及本地区的中央在京企业（不含原行业统筹企业）、外商投资企业、私营企业及机关、事业单位劳动合同制工人进行非因工伤残或因病劳动能力鉴定，以及本市行政区域内的机关、事业单位、各类企业、有雇工的个体工商户和与之形成劳动关系的劳动者进行因工伤残劳动能力鉴定。

五、北京市昌平区劳动人事争议仲裁院

主要职责：根据区劳动人事争议委员会的委托，承担仲裁委员会的日常工作，受理并承担辖区内劳动人事争议案件的调解和仲裁等工作。

六、北京市昌平区劳动服务管理中心

主要职责：贯彻落实北京市各项促进就业优惠政策；负责就业再就业专项资金的申请、审核与拨付工作；落实政府支持创业、创业带动就业的有关政策；负责社区就业岗位信息开发与采集、社区就业推荐、社区弹性就业人员管理工作；指导社保所和村（社区）就业服务站等基层就业服务组织开展业务工作；负责全区退休人员社会化管理和服务工作；负责促进就业和社会化管理的调查、统计分析等工作。

七、北京市昌平区人力资源公共服务中心

主要职责：贯彻执行有关就业政策和人才政策，负责对本区所有劳动者提供公益性就业服务，对大中专毕业生、农村转移劳动者等重点群体提供专门就业服务，对就业困难群体提供就业援助，对用人单位用人提供招聘服务，对用人单位和劳动者提供基本人力资源社会保障事务代理；承担流动人员人事档案管理及相关服务工作；承担本区人力资源调查统计、信息系统建设工作；承担上级部门交办的其他事项。

八、北京市昌平区人事考试中心

主要职责：承担各类专业技术资格评价考试、专业技术资格考试、职（执）业资格考试、职称考试、公务员考试的考务组织实施工作，包括考场资源建设、考试报名、资格审核、试卷接收保管、证书发放、考场编排、考试实施等；为我区人才的考试、评价、选拔等提供人事考试服务。

九、北京市昌平区退休干部活动中心

主要职责：具体负责有关退休人员活动的组织工作，为全区机关、事业单位科级及以下退休人员提供活动场所。

十、北京市昌平区机关事业单位工勤人员岗位等级规范办公室

主要职责：负责全区机关事业单位工勤人员岗位等级规范管理的各项工作。

十一、北京市昌平区退休职工活动站