主要职责
(一)研究拟订有关人力资源和社会保障规范性文件,拟订本区人力资源和社会保障事业发展规划、计划,并组织实施和监督。
(二)研究拟订并组织实施本区人力资源市场发展规划、人力资源服务业发展和人力资源流动政策,促进人力资源合理流动、有效配置。
(三)负责促进就业创业工作。拟订并组织实施统筹城乡的就业创业发展规划和政策,完善公共就业创业服务体系。统筹各类职业培训机构的管理工作,建立面向城乡劳动者的职业技能培训制度,拟订并组织实施就业援助制度,牵头拟订并组织实施高校毕业生就业政策。
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内设机构
(一)办公室。负责文电、会务、机要、档案、后勤保障等机关日常运转工作;负责全局性重要文稿起草与审核工作;承担人力资源和社会保障新闻宣传和信息工作;承担重点工作督办、安全保密、政务公开、财务、资产管理、内部审计等工作;负责机关和下属单位的干部人事、机构编制、劳动工资、教育培训、计划生育、绩效考核、出入境管理、离退休人员服务等工作。负责落实本单位党风廉政建设主体责任。
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现任领导
陈书勤:佛山市禅城区人力资源和社会保障局局长。
林曼:佛山市禅城区人力资源和社会保障局副局长。
许玉松:佛山市禅城区人力资源和社会保障局副局长。
金子伟:佛山市禅城区人力资源和社会保障局党组成员、副局长、一级主任科员。
霍耀忠:佛山市禅城区人力资源和社会保障局党组成员、驻局纪检监察组组长、二级主任科员。
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