（一）审定研究院章程；

（二）审定研究院发展规划、年度工作计划、年度财务预算、年度财务决算、投融资等重大事项；

（三）审定内部管理架构；

（四）审定研究院薪酬制度和负责人薪酬待遇；

（五）审定研究院引进的重大项目（团队）及相关支持政策；

（六）考核研究院工作情况和运行绩效；

（七）聘任研究院院长、副院长。