1、办公室

协助局领导处理日常工作，负责重要文件起草和文书档案、安全保密、信访、机要管理和会议组织；承担综合性调研、协调调研工作，负责本局和下属单位资产管理，负责市局本级办公用品的统筹计划，协调本局和下属单位的统计和办公自动化管理工作。

2、人事教育科（以下简称人教科）

负责全市工商行政管理系统的人事、机构编制、劳动工资福利的管理以及工商所基层建设；协助市局党组对各级工商局领导班子行使管理职责；研究拟定全市工商行政管理系统教育培训规划并组织实施。

3、法规科

组织开展工商行政管理执法监督和听证工作，承担或参与行政复议、应诉和赔偿；负责审核本级局查处的违法违章案件和本级局案件审议委员会的日常工作；指导本市工商行政管理系统法制工作。承担全市工商行政管理系统的法律法规的宣传培训工作。

4、公平交易与消费者权益保护科（以下简称公消科）

组织查处流通领域的垄断、不正当竞争、走私贩私等经济违法违章重大案件；指导本市工商行政管理系统查处上述经济违法违章案件的工作。组织查处严重侵犯消费者合法权益案件，组织查处流通领域中的经销掺假及假冒产品行为；指导本市工商行政管理系统查处假冒伪劣案件工作。

5、市场与合同规范管理科（以下简称市合科）

组织规范管理各类市场的经营秩序，组织对市场进行专项治理；指导本市工商行政管理系统市场规范监管工作。依据《合同法》对合同实施规范管理，组织查处合同欺诈，组织管理动产抵押登记，组织监管拍卖行为。

6、企业注册与个体私营经济管理科（以下简称企个科）

组织管理企业注册，核定注册单位名称，审定、批准、颁发管辖范围内的企业和其他经营单位的证照，对其注册行为进行监督管理；指导本市工商行政管理系统企业注册及监督管理工作。

7、商标广告管理科（以下简称商广科）

组织对商标、广告的监督管理，组织实施广告经营审批及依法查处虚假广告和商标侵权案件；指导广告行业及企业商标工作。

8、财务科

负责所辖系统的财务管理，对所辖系统的经费作出预算、下拨和决算；根据人事部门核定的本级局及下属单位行政编制内的实有人员和工资额，按照预算科目分类制定发放工资的汇总表，计算代扣款项（指国家政策规定必须个人缴纳的住房公积金、医疗保险、养老保险和依法交纳的个人所得税等款项），列出工资发放清单；对所辖系统的财务工作进行监督管理。

9、外商投资企业注册管理科（以下简称外资科）

组织管理外商投资企业及其分支机构、外国（地区）企业常驻代表机构、承包工程和承包经营管理等生产经营活动，核定注册单位名称；审定、核准授权范围内的外资投资企业及其分支机构、外国（地区）企业常驻代表机构、承包工程和承包经营管理等生产经营活动的注册登记；查处违反企业登记注册法规的行为，指导本系统的外商投资企业注册及监督管理工作。

10、个体私营经济发展办公室（以下简称发展办）

负责对县局、分局个体、私营企业的监管指导工作；负责全市个体、私营企业的统计报表工作。

11、12315举报中心

负责12315电话的承接、记录、分流、转办、督办、反馈，对申诉举报做好详细登记；快速、及时地处理申诉举报，重大举报立即向局领导汇报；做好值班记录和各种相关资料的汇总、统计工作。

12、监察室

负责监督检查本局及所属单位贯彻执行党的路线、方针、政策的情况。对本局党组及其成员和行政领导干部实行《党章》和《行政监察法》规定范围内的监督；协助本局党组抓好党风廉政建设和反腐纠风工作；协助本局党组抓好行风建设的各项具体工作；调查处理本系统违法违纪案件，受理监察对象的控告及申诉并提出处理意见；指导各县局、城区分局开展纪检监察业务工作；完成上级纪检监察部门、本局党组交办的其他事项。

13、机关党委

负责本局党建工作和全市工商行政管理系统精神文明建设工作，指导市局共青团、工会、妇委会开展工作。

14、工会

负责组织开展市局本级职工文化体育活动，丰富职工文化体育生活；负责市局离退休老干部工作；负责本局干部职工及工商局干部职工宿舍区的计划生育工作。

15、工商学会

根据国家工商行政管理总局、自治区工商行政管理局和桂林市工商行政管理局各个时期工作的实际，开展理论研讨工作；根据广西工商学会和桂林市社科联的工作要求，围绕工商行政管理工作实际，开展学术交流工作；根据服务工商、发展工商的要求，有计划、有针对性地开展理论调研培训工作，不断提高工商行政管理队伍的理论研讨水平；完成上级交给的其他工作任务。

16、机关后勤服务中心

负责市局本级基本建设日常事务；负责市局办公楼及宿舍区房屋水电消防等管理维修；承担市局本级办公用品的采购、管理、发放；对本局车辆的调配使用、保养、维修、油料进行管理；协助机关各科室对所需各种证、照、表格、牌匾等物品的制作、采购、保管、发放，并做好对该类物品经费的收付结算；负责对本局制服的认领及发放、经费结算、保管工作；负责本局机关办公区、宿舍区的安全保卫工作；根据上级要求完成其他突击性、临时性、协作性工作。